Choć sezon rozliczeń podatkowych za 2025 rok dopiero się zbliża, już teraz warto przyjrzeć się możliwym ulgom, które pozwolą zmniejszyć kwotę należną fiskusowi. Jedna z nich jest wyjątkowo mało znana, a może przynieść aż 840 zł oszczędności – wystarczy spełnić jeden prosty warunek.
- Ulga dla członków związków zawodowych – kto może z niej skorzystać?
- Ile można zyskać? Limit odliczenia to 840 zł
- Nowa ulga podatkowa dla pracodawców zatrudniających żołnierzy – nawet 24 tys. zł do odliczenia
Ulga dla członków związków zawodowych – kto może z niej skorzystać?
Nie każdy podatnik wie, że osoby należące do związków zawodowych mogą pomniejszyć swój dochód do opodatkowania o opłacone składki członkowskie. To oznacza realne oszczędności, które nie trafią do skarbówki, tylko zostaną w twoim portfelu.
Zgodnie z informacjami na portalu podatki.gov.pl, warunek jest jeden:
👉 musisz być członkiem związku zawodowego i regularnie opłacać składki.
Dotyczy to zarówno osób, które rozliczają się na zasadach ogólnych (czyli przy pomocy PIT-37 lub PIT-36), jak i tych, którzy stosują ryczałt od przychodów ewidencjonowanych (PIT-28).
Ile można zyskać? Limit odliczenia to 840 zł
Ustawodawca przewidział maksymalny limit odliczenia – w skali roku można odpisać od podatku do 840 zł. Nawet jeśli opłacisz wyższe składki, nie będziesz mógł odliczyć więcej. To górna granica.
Aby skorzystać z tej ulgi, musisz posiadać dokumenty potwierdzające zapłatę:
- Jeśli składki są pobierane przez pracodawcę – znajdziesz je w formularzu PIT-11.
- Jeśli opłacasz składki samodzielnie – potrzebny będzie dowód wpłaty zawierający twoje dane, nazwę związku, datę i kwotę.
Odliczenia dokonuje się w formularzach PIT-37, PIT-36 lub PIT-28 z załącznikiem PIT/O.
Nowa ulga podatkowa dla pracodawców zatrudniających żołnierzy – nawet 24 tys. zł do odliczenia
Z początkiem 2025 roku pojawiła się także zupełnie nowa preferencja podatkowa, skierowana do firm zatrudniających osoby związane z wojskiem. Chodzi o żołnierzy służących w WOT (Wojskach Obrony Terytorialnej) lub Aktywnej Rezerwie.
Na czym polega ta ulga?
Pracodawca może odliczyć od podstawy opodatkowania określoną kwotę, która zależy od stażu służby wojskowej pracownika:
- 1 rok służby – odliczenie w wysokości 12 000 zł
- 5 lat służby – odliczenie rośnie do 24 000 zł
Dodatkowo, mali przedsiębiorcy mogą powiększyć te kwoty dzięki specjalnemu współczynnikowi – nawet o 50% więcej.
To nie tylko wsparcie dla obronności kraju, ale też realna korzyść finansowa dla firm, które zatrudniają żołnierzy w ramach etatu.
Źródło zdjęcia: Canva
